济南烟草直营店绩效考核管理体系研究(2)

4 结 论
通过对济南烟草直营店绩效考核管理体系的积极探索，直营店经营管理运行状况得到明显改观，员工对企业的关注度进一步增强，今后我们将继续关注绩效考核管理体系的运行情况，不断完善，逐步提升。
参考文献：
[1]付亚和，徐玉林，宋洪峰.绩效管理[M].上海：复旦大学出版社，2014.
[2]吴小洲.烟草公司绩效管理[J].中小企业管理与科技（上），2011（1）. 

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