加强卫生监督人员思想政治工作浅谈

面对思想政治工作不断变化的新环境和新对象,思想政治工作也要与时俱进,突出重点,不断赋予思想政治工作新的时代内涵,才能使思想政治工作真正落到实处、取得实效。笔者拟结合卫生监督人员的工作实际,谈一谈如何做好卫生监督人员的思想政治工作。
　　一、围绕发展,突出为经济建设服务
　　思想政治工作是各项工作的生命线,是我们党的传统优势。加强和改进新形势下的思想政治工作,就是要紧紧围绕发展,坚持以经济建设为中心,不断为构建社会主义和谐社会、为经济发展和工作大局服务。卫生监督机构是代表卫生局执法的行政执法机构,虽然不能直接创造效益,但可为经济发展和人民群众的身心健康及构建社会主义和谐社会营造良好的环境,为区域的招商引资工作吸引更多的商家投资,为经济社会发展奠定良好的基础。因此,做好卫生监督人员的思想政治工作有着举足轻重的作用。
　　二、以人为本,突出和谐服务理念
　　思想政治工作要以人为本,做到“尊重人、关心人、体贴人”,通过亲和干部与职工,构建起干部与职工、职工与职工相互和谐的良好氛围。尊重别人,就是不要自以为是,自命清高,对别人的处境漠不关心。要关心人,体贴人,这是尊重人的思想基础和感情基础,没有这种思想和感情做基础,就不可能在行动上对人有尊重的表现,就不能做好思想政治工作。卫生监督人员要尊重被监督对象的人格,尊重别人的劳动,尊重别人的感情、爱好、兴趣、个性、宗教信仰和民族习惯等。同时,还要坚持集体主义价值观教育,要求卫生监督人员要“心中有他人,心中有集体,心中有国家”,真正把和谐服务的理念贯彻到自己的工作中。要教育卫生监督人员正确处理好个人与他人之间的关系。只有关心对方,相互支持,求同存异,才能形成卫生监督工作团结和谐的良好局面。要教育卫生监督人员坚持集体主义,反对个人主义,把国家利益与集体利益放在首位,把国家、集体和个人三者利益统一起来,用人民赋予的执法权力为人民谋利益。在卫生监督人员中要倡导坚持集体主义,反对个人主义,倡导集体荣誉感和爱岗敬业为民服务的奉献精神。
　　三、适时激励,加强卫监人员服务意识
　　要善于运用激励手段,适时地不断激励卫生监督人员发挥最大的潜能,激励他们出新和创新,充分调动他们的工作热情和工作积极性,努力完成各项卫生监督工作。做好卫生监督人员的思想政治工作,要结合他们的工作和生活实际,多做理顺情绪、化解矛盾和解疑释惑的工作,这对他们顺利地完成各项卫生监督工作起着非常直接的促进作用。只有结合卫生监督人员正在从事的实际工作,有针对性地开展思想政治工作,才能有的放矢,收到成效。如夏季、旅游旺季或重大节庆日,是对食品卫生和公共场所卫生状况进行专项治理工作的突击期,这期间,卫生监督人员的任务重、时间紧、要求高、责任大,思想政治工作者就要针对任务的准备、实施和完成的各个阶段,适时激励卫生监督人员,给他们讲清道理,提高认识,实施督导,用好表扬与批评的手段和评先评优的激励机制,形成一套完整的正激励链,为卫生监督任务的完成提供精神动力和保障。
　　四、依法办事,抓好卫监人员的法制教育
　　卫监部门作为卫生行政执法单位,在注重抓好卫生监督人员的思想政治教育、职业道德教育以及世界观、人生观和价值观教育的同时,还必须注重抓好法制教育,使卫生监督人员真正能够做到依法行政和依法执勤。现在,广大群众的法制意识普遍增强,在此情况下,卫生监督执法人员依法行政的意识明显滞后。随着《行政许可法》的出台,卫生监督执法人员将面临更多的投诉,卫生监督部门除了应对卫生监督人员加强思想政治工作外,还应通过经常性的法制教育,让卫生监督人员真正知法、懂法,做依法行政、文明执法的模范践行者。